(一)招聘岗位名称:信息管理岗位
(二)岗位职责:从事信息数据平台、网络系统维护管理工作以及社保基金、资金系统维护管理工作,完成领导交办的其他事项。
(三)用工形式及招聘人数:劳动合同制工作人员1人。
(四)要求条件:
1.基本资格条件
(1)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(2)具备良好的品行和职业道德,没有受过党纪、政纪处分;
(3)具备岗位所需的专业、能力或者技能条件;
(4)适应岗位要求的身体条件;
(5)符合招聘岗位所需的其他条件;
(6)如应聘者有亲属(包括夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲等)在招聘单位担任副科级以上职务的,或者在招聘单位存在其他需要回避情形的,不得应聘该单位的岗位。
2.年龄:35周岁以下,具有计算机类工程师相关资格证书者可放宽至40周岁。35周岁以下是1983年12月31日以后出生,40周岁以下是1978年12月31日以后出生,出生日期均以居民身份证记载为准。
3.学历学位:具有本科或以上学历,学士或以上学位。学历证取得时间的截止日期为2019年7月31日。
4.专业:计算机科学与技术(b080901)、软件工程(b080902)、信息安全(b080904)。
5.其他要求:专业知识扎实,熟悉oracle数据库和db2数据库原理,能通过mysql等语句在数据库精确查找相关数据;工作责任心强,工作效率高,沟通协作能力良好,能适应加班工作。
(五)薪酬标准:待遇约7万元(包含住房公积金及社保单位负担部分、绩效奖金等),上班时间按机关单位执行,食宿自理,有集体饭堂。
报名时间及方式
(一)报名时间:自招聘公告发布之日起14天。
(二)报名方式:采用电子邮件报名的方式。凡符合应聘条件的人员,均可下载并如实填写《江门市江海区社会保险基金管理局招聘合同制工作人员报名表》,将身份证、学历证书、学位证书、职称证书及应聘职位要求的其他材料原件扫描后,以电子邮件的形式(姓名+应聘岗位)发送到我局电子邮箱jhqshebaoju@126.com。
录用程序
(一)初审和筛选。通过对报名人员的应聘资格和相关材料进行审查,对符合报名资格的人员进行筛选。筛选结束后电话通知应聘人员参加笔试和提供报名时提交的纸质材料。未接到通知的视为初审未通过。
(二)考试。本次招聘通过笔试加面试方式进行。笔试成绩合格分数线由区人力资源和社会保障局统一划定,笔试成绩低于合格分数线的考生不得纳入面试人选范围。面试对象依据笔试成绩从高到低顺序,入围面试按照招聘人数:入围人数=1:5的比例确定面试人选。笔试及面试的时间、地点和具体事宜另行通知。
(三)体检。依据面试成绩排名等额确定体检对象,并组织体检,体检标准参照事业单位公开招聘工作人员体检标准执行,体检费用由考生自理。
(四)政审考察、公示及聘用。体检合格后,组织政审考察,确定拟聘用人选,并将拟聘人员名单在区人力资源和社会保障局政务信息网公示5个工作日。公示无异议后,与聘用人员签订劳动合同。
相关附件下载:0002cm
附件: