江门
江门市中心医院2022年人才招聘公告(第四批)
江门市中心医院始建于1912年，是广东省首批三甲综合性医院。医院现开放床位2252张，在职员工3228人，其中高级职称746人，医学博士73人，硕士517人，在站博士后15人。是国家首批住院医师规范化培训基地，广东省高等医学院校教学医院，中山大学等多所高校研究生培养基地，博士后创新实践基地，广东医科大学江门临床医学院，广东省首批博士工作站，广东省高水平医院建设单位。
一、 江门市中心医院2022年招聘岗位一览表（第四批）
| 科室 | 招聘岗位 | 需求 人数 | 学历要求 | 专业要求 | 其他要求 |
| 博士后创新实践基地 | 博士后研究人员 | 若干 | 博士研究生 | 基础医学、临床医学、生命科学等相关专业 | |
| 各科室 | 医学类岗位博士 | 若干 | 博士研究生 | 医学类专业 | |
| 消化内科 | 医师 | 1 | 硕士及以上 | 消化内科方向 | 从事消化肝胆胰介入，适合男性 |
| 窥镜中心 | 医师 | 1 | 硕士及以上 | 消化内科方向 | |
| 产科 | 医师 | 2 | 硕士及以上 | 妇产科学1名，遗传学或产前诊断胎儿医学方向1名 | |
| 感染科 | 感染科或发热门诊医师 | 2 | 感染科医师（硕士及以上），发热门诊医师（本科及以上） | 内科方向 | |
| 急诊科 | 医师 | 5 | 硕士及以上2名，本科及以上3名 | 研究生：急诊医学、心血管内科、呼吸内科、重症医学、骨科（创伤）、普通外科方向；本科：急诊、内科、外科、骨科方向 | |
| 麻醉科 | 医师 | 2 | 硕士及以上 | 麻醉学 | |
| 生殖医学中心 | 超声医师 | 1 | 本科及以上 | 影像规培方向 | 超声专业副高以上者年龄可放宽至40岁以下 |
| 健康管理中心 | 超声医师 | 3 | 本科及以上 | 影像规培方向 | 超声专业副高以上者年龄可放宽至40岁以下 |
| 医学超声科 | 医师 | 4 | 硕士及以上2名，本科及以上2名 | 影像规培方向 | 超声专业副高以上者年龄可放宽至40岁以下 |
| 病理科 | 医师 | 2 | 硕士及以上 | 病理学与病理生理学、临床病理学 | |
| 产科 | 实验室技术人员 | 1 | 本科及以上 | 医学检验或检验技术 | |
| 医学研究中心 | 技师 | 2 | 本科及以上 | 医学检验相关专业 | |
| 医学研究中心 | 研究助理 | 2 | 硕士及以上 | 其中一名要求为遗传学、卫生统计学、生物信息学、生物化学与分子生物学专业，另一名要求为临床医学、基础医学、中医学专业。 | 2022年应届毕业生，或有研发、分子诊断相关工作经历。 |
| 医疗质量管理科 | 编码员 | 1 | 本科及以上 | 临床医学类、中西医结合类、中医学类、预防医学 | |
| 医务部 | 职员/助理职员 | 1 | 本科及以上 | 医学类专业、卫生事业管理 |
二、招聘条件
基本条件：遵守国家法律法规，品学兼优，爱岗敬业，服从工作安排，有团队合作精神，身体健康，按期取得岗位要求的国家认可的全日制学历和学位证书。研究生第一学历要求为全日制本科。个别岗位有特殊要求的，详见招聘岗位一览表。
| 学历 | 岗位类别 | 要求 |
| 博士研究生 | 各类岗位 | 40岁及以下，医学类专业。（个别岗位有特殊要求的，详见招聘岗位一览表，下同） |
| 博士研究生 | 博士后创新实践基地研究人员 | 35岁及以下，取得博士学位一般不超过3年。专业为基础医学、临床医学、生命科学等相关专业，具备较高学术水平和较强科研能力的海内外优秀博士。 |
| 硕士研究生 | 各类岗位 | 近三年内（2020-2022）毕业，或在三级医院工作至今未中断。医生要求已完成规培。35岁及以下（1987年1月1日后出生）。 |
| 本科 | 医生 | 近三年内（2020-2022）完成规培，或在三级医院工作至今未中断且完成规培。35岁及以下（1987年1月1日后出生）。 |
| 技师 | 2022年应届毕业生，或在三级医院工作至今未中断，或劳务派遣在我院工作至今未中断。30岁及以下（1992年1月1日后出生）。 | |
| 非卫技岗 | 近三年内（2020-2022）毕业，或在三级医院工作至今未中断，或劳务派遣在我院工作至今未中断。30岁及以下（1992年1月1日后出生）。 |
1、高层次人才待遇
| 序号 | 引进对象 | 福利待遇 |
| 1 | 中国科学院院士、中国工程院院士 | 1.安置费:300万元，提供一套过渡性住房2年； 2.生活补贴3万元/月，连续发放3年； 3.科研启动经费300万元。 |
| 2 | 国家重点学（专）科、重点实验室的主要专家；国家级有突出贡献的中青年专家；国内外某一专科的带头人、领军人才 | 1.安置费:200万，提供一套过渡性住房2年； 2.生活补贴2万元/月，连续发放3年； 3.科研启动经费200万元。 |
| 3 | 省部级有突出贡献的中青年专家；省内某一专科或领域的带头人、领军人才 | 1.安置费:100万，提供一套过渡性住房2年； 2.生活补贴1万元/月，连续发放3年； 3.科研启动经费100万元。 |
| 4 | 国务院特殊津贴获得者，或博士生导师 | 1.安置费：80万，提供一套过渡性住房2年； 2.生活补贴8000元/月，连续发放3年； 3.科研启动经费80万。 |
| 5 | 博士研究生且具有高级专业技术资格人员 | 1.安置费：50万元，提供一套过渡性住房2年； 2.生活补贴5000元/月，连续发放3年； 3.科研启动经费50万元。 |
| 6 | 全日制博士研究生，或紧缺专业的学科带头人 | 1.安置费：30万元，提供一套过渡性住房2年； 2.生活补贴3000元/月，连续发放3年； 3.科研启动经费30万元。 |
| 7 | 博士后研究人员 | 市人才生活补贴20万元/年，租房补贴4500元/月，医院年薪参照在编同等人员待遇，并发放补贴1000元/月，科研启动经费5万元/年。 |
四、报名方式
1.求职者请登录江门市中心医院官方网站www.jmszxyy.com.cn，点击首页人才招聘栏，进入招聘网上报名系统完成报名。
2.报名截止时间为2022年7月29日（未满额的岗位将适当延长报名时间），所有求职者务必通过我院招聘报名系统填写个人资料。
3.请根据招聘条件慎重选择应聘科室及岗位，每人只能申请一个岗位。
4.我院对应聘材料进行初筛后，将进行相关考核程序。
联系电话：0750-3366167
联系人：关老师、陈老师
联系地址：广东省江门市海傍街23号江门市中心医院组织人事科
邮编：529000
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