岗位职责： 1、督导部门的日常生产活动，定期召开部门会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转；协调与其他部门的管理工作。 2、根据公司总目标，编制本部门生产计划，完成部门目标及重大措施方案； 3、根据公司发展需要，主导本部门开发研制产品项目，督促研制、开发计划并确保实施和实现； 4、加强管理，确保部门各岗位人员职责、权限规范化，建立部门质量管理体系，主持编写部门制度、流程、工艺文件等； 5、贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少部门的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本； 6、组织下属的职业发展和培训工作，提出培训需求，确保他们不断适应岗位的需要； 7、贯彻执行公司的安全管理规章制度，确保部门无安全事故发生； 8、切实做好环境保护和劳动保护工作，不断改善劳动条件。 9、完成上级领导安排的其它工作。 岗位要求： 1、大专以上学历，企业管理相关专业毕业。受过企业管理、生产管理、管理能力开发、市场营销等方面的培训，5年以上制造企业管理工作经验。 2、具有通权达变的业务判断能力、出色的分析能力和极强的业务管理能力； 3、掌握行业的发展动态，了解产品状况，能主导产品质量； 4、正直、坦诚、成熟、豁达、自信，高度敬业，良好的团队合作精神；较强的观察力和应变能力。 5、熟练操作办公软件； 6、薪资待遇：12K-15K。 福利：公司包吃包住，空调宿舍，全天24供应热水，购买社保。